Chez CASIO, nous croyons que l’innovation transforme la manière d’apprendre.
Depuis plus de 40 ans, nous accompagnons élèves et enseignants avec des solutions qui rendent l’enseignement des mathématiques simple, concret et motivant.
Calculatrices, logiciels, contenus pédagogiques, nous créons des outils fiables et intuitifs pour donner du sens à l’apprentissage et faciliter le quotidien des enseignants et des élèves.
Rejoindre CASIO Education, c’est intégrer une équipe dynamique, proche du terrain et passionnée par l’impact concret sur l’éducation.
Votre rôle :
Vous assurerez la représentation de CASIO Education sur le terrain et serez le lien direct entre CASIO Education et les enseignants, établissements et partenaires institutionnels pour la Belgique.
Votre objectif sera de former, développer et fidéliser notre réseau éducatif.
1 à 2 déplacements par mois sur votre zone géographique et au siège à Massy (91) sont à prévoir.
Missions :
- Présenter et former
– Organiser et réaliser des rendez-vous pour échanger avec les enseignants
– Présenter les outils CASIO et montrer leur valeur concrète pour les enseignants et les élèves
– Accompagner les enseignant(e)s pour une utilisation optimale des solutions CASIO
– Assister à des événements pédagogiques (exemple : salons)
-
Développer et fidéliser
– Faire grandir et développer notre réseau de professeurs
– Fidéliser notre réseau d’établissements scolaires et institutions éducatives
- Observer et remonter
– Identifier les besoins et attentes pour améliorer nos offres
– Contribuer à la stratégie de développement et d’innovation des produits CASIO Education en remontant les informations terrains
Ce que nous vous proposons :
● Avoir un impact concret sur l’éducation et particulièrement l’enseignement des mathématiques.
● Travailler dans une équipe experte, passionnée et proche du terrain.
● Participer à un projet stratégique
● Évoluer dans un environnement qui valorise l’autonomie, la créativité et la proactivité
Profil recherché :
Expérience & parcours :
- Bac +5 scientifique ou école de commerce
- Idéalement une expérience commerciale terrain
Compétences et savoir-être :
- Excellent relationnel et rédactionnel
- Sens du travail en équipe
- Curieux(se), autonome, créatif(ve) et force de proposition
- À l’aise en mode projet et capable de gérer un réseau de contacts
- Maîtrise du Pack Office
- Permis B et véhicule personnel souhaité
Langues
- Français
- Flamand
Notre processus de recrutement :
Notre processus de recrutement est rapide, transparent et humain
Il va se dérouler en deux principales étapes :
- Entretien téléphonique avec notre responsable RH
- Entretien dans nos bureaux ou en visio avec le Manager N+1 et notre responsable RH
Une formation de 10 jours au siège à Massy (91) est à prévoir au début de la mission.
Le poste est à 100% en télétravail dans le cadre d’un CDD de 5 mois.
À compétences égales, toutes les candidatures seront étudiées sans distinction de genre, d’origine, de situation de handicap ou d’orientation.